Ontwerpleider

RUIM Omgevingsontwikkeling Almere

Wat is vereist?

  • Hbo/wo werk- en denkniveau
  • 5 jaar ontwerpervaring binnen de civiele techniek
  • Je kunt het gehele ontwerpproces overzien en klantvragen vertalen naar heldere uitganspunten
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
  • Je kunt goed zelfstandig werken, maar ook in teamverband
  • Je weet anderen te enthousiasmeren
  • Voldoe je niet helemaal aan het profiel, maar denk je wel dat dit dé functie voor jou is? Ook dan nodigen we je uit om te reageren. We denken graag met je mee over mogelijkheden!

Wat krijg je?

  • Marktconform salaris (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • 24 tot 40-urige werkweek
  • 35 vakantiedagen
  • Een hybride functie met ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
  • Mogelijkheid om deel te nemen aan het bedrijfsfitnessplan
  • Auto van de zaak met laad- of tankpas
  • Thuiswerkmogelijkheden
  • Laptop, telefoon en alle tools die je nodig hebt
  • Een hecht en gezellig team van collega's die elkaar helpen groeien!

Wat doe je?

  • 10% Klantvragen vertalen naar heldere uitgangspunten samen met ontwerp
  • 5% Kosten- en tijdsinschattingen maken
  • 5% Ontwerper aansturen
  • 20% Kwaliteit van ontwerpproducten controleren
  • 35% Coördineren tussen ontwerp, uitvoering, calculatie en adviseurs
  • 5% Planning bewaken
  • 20% Ontwerpnota’s, uitgangspunten en notities uitwerken

Interesse

Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.
Foto van contactpersoon Barry Kooijman

Vacature

Als ontwerpleider bij Ruim Omgevingsontwikkeling ben je verantwoordelijk voor het aansturen van het ontwerptraject van infrastructurele projecten, van de eerste klantvraag tot het uitvoeringsontwerp. Je vertaalt klantvragen naar heldere uitgangspunten, maakt kosten- en tijdsinschattingen en bepaalt de benodigde hoeveelheden. Vervolgens begeleid je het ontwerp door alle fasen, van voorlopig en definitief tot uitvoeringsontwerp, inclusief de constructie-, detail- en faseringstekeningen en houd je daarbij scherp toezicht op de planning. Je bewaakt de kwaliteit van alle ontwerpproducten en stuurt de ontwerper aan op een motiverende en coachende manier. Als het ontwerp is afgerond, draag je het over aan de werkvoorbereiders en uitvoerders. Tijdens de uitvoering kijk je mee met collega's die het werk maken en blijf je betrokken door vragen te beantwoorden en tips te geven over het werk.

In deze rol coördineer je constant tussen ontwerp, uitvoering, calculatie en inhoudelijke adviseurs. Je zorgt dat adviseurs, zoals waterhuishoudkundig en geotechnisch deskundigen, de juiste input krijgen en verwerkt hun berekeningen in het ontwerp. Je toetst bij de werkvoorbereiding of materialen (op tijd) te leveren zijn en werkt samen met het uitvoeringsteam om het ontwerp maakbaar te maken, projecten over te dragen en toelichting te geven bij ontwerpkeuzes. Daarnaast houd je je veel bezig met het opstellen van ontwerpnota’s, verificaties en uitgangspunten.

Je komt te werken in het ontwerpteam, samen met een ontwerper. Naast de ontwerper werk je ook nauw samen met de projectleider van de projecten waar je aan werkt. Met hem stel je uitgangspunten vast en bespreek je hoe het ontwerpproces verloopt. Je werkt op het kantoor van De Reimert Groep en je ontwerpt voor alle werkmaatschappijen binnen De Reimert groep. Binnen UAV-GC-projecten en bouwteams krijg je de kans om als ontwerpleider het voortouw te nemen bij het opstellen en toetsen van ontwerpen, ondersteund door een senior ontwerpleider. Zo kun je blijven groeien, zowel in je vak als in je rol als leider.

Voldoe je niet helemaal aan het profiel, maar denk je wel dat dit dé functie voor jou is, of ben je een ervaren ontwerper die graag richting deze functie wilt groeien? Ook dan nodigen we je uit om te reageren – we denken graag met je mee over jouw groeipad!

Als je het leuk vindt om te puzzelen tot je een passend ontwerp hebt, graag met getallen en kosten werkt en het je niet uit het veld laat slaan als eisen wijzigen of er veel verschillende taken tegelijk spelen, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Plaatsvervanger voor personeelsfoto
Ontwerpleider

Op een leuke werkdag bedenk je een ontwerpoptimalisatie waarmee Ruim kan besparen op de uitvoeringskosten. Ook is het motiverend wanneer je een slimme technische oplossing vindt voor een conflict in een ontwerp of in de uitvoering.

Op een minder leuke werkdag kom je er achter dat je cruciale informatie over het hoofd hebt gezien, of dat iets buiten niet werkt zoals op kantoor bedacht. Dan is het de uitdaging om dat weer te verbeteren of te herstellen. Als je daar op tijd eerlijk over communiceert, dan kun je rekenen op collega's die je steunen en helpen.

  • 06:00
  • 07:00
  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
    • Overleggen met projectleider
    • Kosten- en tijdsinschatting maken
    • Constructie- en detailtekeningen controleren
    • Lunch
    • Verificatie en uitgangspunten vastleggen
    • Overleggen met ontwerper
    • Ontwerp controleren
    • Overleggen met adviseurs
    • Faseringstekeningen beoordelen
    • Hoeveelhedenbepaling maken
    • Overleggen met uitvoeringsteam
    • Ontwerpnota schrijven
    • Overleggen met calculatie
    • Klantvraag vertalen naar uitgangspunten
    • Kosten- en tijdsinschatting maken
    • Lunch
    • Overleggen met projectleider
    • Ontwerp controleren
    • Verificatie en uitgangspunten vastleggen
    • Overleggen met ontwerper
    • Overleggen met werkvoorbereiding
    • Constructie- en detailtekeningen controleren
    • Lunch
    • Faseringstekening beoordelen
    • Ontwerpnota schrijven

Voorbeeld uit de praktijk

Er komt een nieuwe projectaanvraag binnen voor de aanleg van een weg, brug en parkeerplaats in een zettingsgevoelig weidegebied. Er wordt gevraagd wat het kost om daarvoor een uitvoeringsontwerp te maken en wat de doorlooptijden zullen zijn, maar is weinig informatie bij geleverd. Hoe ga je hiermee om?

Je begint met het inventariseren van welke informatie je nog nodig hebt en hoe je daaraan komt. Je bepaalt welke werkzaamheden jullie voor dit project zelf op kunnen pakken en wat door derden moet worden gedaan. Je maakt de hoeveelhedenbepaling, stelt een planning op en voedt de calculatie, zodat zij een prijs kunnen maken.

Groeipad

Bij Ruim juichen we ontwikkeling alleen maar toe! Zowel overkoepelend als individueel is er budget om te groeien en te investeren in ontwikkeling. Samen nemen we bijvoorbeeld deel aan cursussen en workshops over samenwerking, eigenaarschap en communicatie. Maar ook individueel is er ruimte voor functiespecifieke ontwikkeling, zoals CAD-cursussen, EMVI-strategie of strategisch omgevingsmanagement. Ben je enthousiast en gemotiveerd? Dan is er bij Ruim heel veel mogelijk.

Ontwerpleider

Werken bij RUIM Omgevingsontwikkeling

Ruim Omgevingsontwikkeling is een jong, gedreven ingenieursbureau met een enthousiast team van ontwerpers, EMVI-schrijvers, project-, contract-, proces- en omgevingsmanagers. Samen werken wij dagelijks aan de voorbereiding en projectbegeleiding van (beton)bouw- en civieltechnische projecten. Het is ons doel om onze opdrachtgevers optimale oplossingen te bieden als het gaat om de inrichting en ontwikkeling van de openbare ruimte.

We staan bekend om onze technische kwaliteit, toepassing van praktische kennis, brede inzetbaarheid en flexibiliteit. Als onderdeel van de Reimert Groep werken we aan projecten door heel Midden- en Noord-Nederland. Lijkt het je leuk om samen met andere collega’s aan mooie projecten te werken? Wil je jezelf ontwikkelen én ons team versterken? Dan gaan wij graag met je in gesprek!

  • Hoofdkantoor in Almere
  • 10 medewerkers bij Ruim
  • 50% / 50%
  • Gemiddelde onder de 40 jaar
  • Business casual
  • Gedeeltelijk thuiswerken mogelijk

Collega's

Foto van medewerker Sietske
Foto van medewerker Robert
Foto van medewerker Mindy
Foto van medewerker Irene
Foto van medewerker Viola
Foto van medewerker Sander
Foto van medewerker Arjen

Sietske (27) - Omgevingsmanager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Via mijn vader kende ik Reimert al. Na mijn stage ben ik op zoek gegaan naar een afstudeerplek, en uiteindelijk ben ik bij Reimert terechtgekomen. In deze periode heb ik het enorm naar mijn zin gehad en heb ik Reimert als een zeer prettige werkplek ervaren. Vervolgens kreeg ik de kans om aan de slag te gaan als omgevingsmanager bij Ruim Omgevingsontwikkeling. Een functie die perfect bij mij past en waarin ik bovendien de ruimte kreeg om deze rol binnen de organisatie verder vorm te geven.

Wat was je vorige baan?
Ik ben vanuit mijn opleiding Management van de Leefomgeving gelijk bij Ruim gaan werken

Wat doe je in je vrije tijd?
Zoveel mogelijk buiten zijn in de tuin! Daarnaast houd ik van hardlopen, wielrennen en gezellig genieten met vrienden op een terrasje

Robert (45) - Projectleider

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik ben bij Ruim Omgevingsontwikkeling gaan werken omdat ik hier de mogelijkheid heb om naast het tenderen en ontwerpen van projecten ook de begeleiding tijdens de uitvoering op me te nemen als Projectleider. Daardoor ben ik niet alleen betrokken bij het bedenken en voorbereiden van projecten, maar ook bij de daadwerkelijke realisatie ervan.

Wat was je vorige baan?
Ontwerpleider bij Aannemingsmaatschappij Van Gelder

Wat doe je in je vrije tijd?
Fietsen (recreatief en sportief) en divers vrijwilligerswerk

Mindy (36) - Grafisch Ontwerper op de tenderafdeling

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Via een oud-collega hoorde ik dat deze club uit fijne mensen bestaat. Naast leuke werkzaamheden is het natuurlijk ook fijn om leuke collega's te hebben. Dat is een van de redenen waarom ik heb gesolliciteerd. Mijn achtergrond in ruimtelijk ontwerp en mijn passie voor grafisch ontwerp kan ik momenteel goed inzetten bij de aanbestedingen. Ik heb het erg naar mijn zin!

Wat was je vorige baan?
Junior Landschapsontwerper

Wat doe je in je vrije tijd?
(Kick)boksen

Irene (40) - EMVI-Schrijver

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Eerder was ik een extern teamlid of de enige die zich fulltime bezighield met inschrijvingen. Bij Ruim Omgevingsontwikkeling ben ik echt onderdeel van een team en kan ik samen met collega's sparren over de inschrijfstrategie en passende oplossingen. Tegelijkertijd is er nog steeds voldoende ruimte om zelfstandig zaken uit te zoeken en op te pakken.

Wat was je vorige baan?
Tenderspecialist / Tendermanager

Wat doe je in je vrije tijd?
Films/series kijken en haken, het liefst tegelijkertijd

Viola (41) - Omgevingsmanager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik werkte hiervoor in de IT binnen de financiële sector, maar na twintig jaar wilde ik graag iets heel anders. De bouw stond al langer op mijn wensenlijst en de rol van Omgevingsmanager bleek perfect bij mij te passen. Bij Ruim, onderdeel van de Reimert Groep, vond ik precies de no-nonsensecultuur en sterke teamspirit die ik zocht. Dat ik als nieuwkomer in de branche zo warm werd ontvangen, maakte de keuze helemaal compleet.

Wat was je vorige baan?
Projectmanager Innovatie in de IT/financiële sector

Wat doe je in je vrije tijd?
Lange afstanden wandelen en af en toe een festival bezoeken

Sander (38) - Ontwerper

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Hiervoor werkte ik bij een middelgroot ingenieursbureau, waar ik veel gedetacheerd was bij klanten op locatie. Daardoor miste ik het contact met mijn directe collega’s erg. Binnen Ruim Omgevingsontwikkeling heb ik het hechte en sociale team gevonden waar ik naar op zoek was.

Wat was je vorige baan?
Ontwerper

Wat doe je in je vrije tijd?
Afspreken met vrienden en leuke dingen doen met mijn zoontje

Arjen (40) - Manager Projectbeheersing

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik werk bij Ruim Omgevingsontwikkeling vanwege de aantrekkelijke projecten en het werken in teamverband. Het wij-gevoel is sterk aanwezig bij alle collega's van Ruim.

Wat was je vorige baan?
Manager Projectbeheersing bij een projectmanagementbureau

Wat doe je in je vrije tijd?
Concerten bezoeken, uit eten gaan en wandelen

Sollicitatieproces

Sollicitatie
± Binnen 1-2 weken
Live kennismakingsgesprek met vestigingsmanager en eventueel een collega
± Binnen 1-2 weken
Gesprek met één of twee collega's
Arbeidsvoorwaardengesprek
Aanbod

Interessante baan?

Interesse Solliciteer nu
Terug naar boven